Fino a 2.000 lavoratori potrebbero perdere il posto di lavoro a causa di una lotta faticosa per realizzare profitti entro il 2020

È stato un altro anno deludente per la divisione Mobile di Sony con le spedizioni mondiali in calo per il terzo anno consecutivo. Non solo è una brutta notizia per Sony, ma anche per i suoi dipendenti, poiché Sony cerca di ridurre i costi licenziando fino alla metà dei suoi 4.000 lavoratori nella divisione mobile entro il 2020.

La mossa per ridurre la sua forza lavoro potrebbe far perdere il posto di lavoro a 2.000 dipendenti. Sony prevede di offrire ai dipendenti giapponesi l'opportunità di essere trasferiti ad altre divisioni, mentre ai dipendenti in Europa e in Cina verrà offerto il pensionamento volontario. Un altro cambiamento che Sony sta apportando sta limitando le vendite di telefoni nel Sud-est asiatico, e invece si sta concentrando su Asia orientale e mercati europei.

Dopo aver generato ricavi per poco più di 4 milioni di dollari con il suo business degli smartphone, Sony è ancora in perdita per il terzo anno consecutivo. Con queste nuove strategie per ridurre della metà i costi fissi, si spera di realizzare un profitto entro il 2020. Anche se le spedizioni mondiali di telefoni Sony dovrebbero scendere a circa 1, 3 miliardi di unità nel 2019.

Sony non ha mai avuto un ruolo di primo piano con i suoi dispositivi mobili, detiene solo il 3% del mercato nel 2010 scendendo a meno dell'1% nel 2019 secondo Statistica. Si prevede che le vendite di smartphone per il solo 2018 siano dell'ordine di 6, 5 milioni di unità, ovvero la metà dell'anno precedente e un sesto delle vendite di cinque anni fa.

Quei numeri impallidiscono rispetto ad aziende come Apple, Huawei e Samsung che possiedono quasi la metà del mercato degli smartphone, con i fornitori principalmente cinesi che completano il resto dei primi dieci. A questo punto, però, Sony non sta cercando di competere con loro e spera solo che la sua divisione mobile possa generare profitti.

Bellezza di fascia media

Sony Xperia 10

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